VOICE

働くスタッフの本音

Reason

私たちの会社が選ばれて
いる理由

業界平均を上回る年収

ポイント1

業界平均を上回る年収!

当店は、スタッフの生活水準とモチベーション向上に真剣に取り組む為に、業界平均を上回る年収を実現しています。会社の業績の貢献を適切に評価し、成果に応じたボーナス制度や手当を用意して、その成果を還元しています。

アシスタント最低保証

ポイント2

アシスタント最低保証、月給22万円以上

アシスタントは月給は最低22万円を保証しています。また、色々な手当などで他店や同期に負けない月給の実現が可能です。また、早期デビューカリキュラムで1年以内のスタイリスト育成を目標にしてるので、頑張り次第で早いスタイリストデビューをサポートします。

週休2日

ポイント3

しっかり休みがある社員制度。週休2日

社員の健康と気持ちのリフレッシュを考えたシフト制を導入して、ワークライフバランスを大切にした働き方を応援しています。残業も少なく、週末を含む定期的な休暇も確保することが可能なので、結婚式など週末のイベント事も安心して参加する事が可能です。

パート制度

ポイント4

多様な働き方を選べるパート制度。
土日休みOK

ミッショングループのパート制度は、働く方のライフスタイルに合わせて、多様な働き方を選べるのが特徴です。土日休みや働く時間、土日だけの出勤など多種多様な働き方の相談を是非お問い合わせください。

最短で1年でスタイリストデビュー

ポイント5

最短で1年でスタイリストデビュー!

私たちのミッショングループは最短1年でデビューしたスタイリストが多数在籍しています。ミッショングループ独自の一人一人に合わせてカスタマイズしたカリキュラムで早期のスタイリストデビューを可能にしています。

ボーナス制度

ポイント6

年2回以上のボーナス制度(※業績による)

社員全員の努力が会社の業績アップのポイントと考えています。その為に年に2回以上のボーナス制度を設けています。年2回以上のボーナス制度を導入により、従業員の優れた業績や貢献を正しく評価し、報酬として還元する制度を提供しています。

安心の寮制度

ポイント7

一人暮らしも安心の住宅支援金制度(※配属店近く)

ミッショングループでは遠方から就業される方や一人暮らしを希望される方の為に、安心の引越し手当金をご用意しております。

産休、育休制度

ポイント8

安心の仕事復帰!産休!育休制度

ミッショングループの産休取得率は現在100%、そして復帰率も80%。子育てママ・パパ率37%と安心しママ・パパになっていただけます。子育てをしながら働く人たちの安心して働ける環境の整備にますます取り組んでまいります。

各種保険完備

ポイント9

もちろん各種保険完備!

ミッショングループは社会保険制度の各種保険に加入することで、社員やその家族の生活を安定させることに繋がると考えています。そのミッションを達成するためにまだ、美容業界では少なかった時代の創業時から各種社会保険を完備しています。また企業型拠出年金もご利用いただけます。

アイリストの道も選べる

ポイント10

アイリストの道も選べる
トータルビューティー

ミッショングループではヘアスタイリストだけでなくアイリストとしてデビューするカリキュラムコースも設置しています。ヘアだけでなく将来の技術の幅が広がるトータルビューティーを実現できる環境を用意しています。

12店舗展開中

ポイント11

沢山の仲間と共に大きくなれる
12店舗展開中!

ミッショングループの店舗は現在12店舗。スタッフ数60名の沢山のスタッフが在籍しています。共通の目標を持つ沢山の仲間との関係性が財産であり、一緒に成長する大切な時間と考えています。

Questionary

リアル!スタッフアンケート
60人の声

質問1

当社に入社した理由は?

ガイダンスでのお話、友達からの紹介で会社を知り、先生にお話を聞いてこの会社に決めました。

スタッフからの紹介。

会社の手当や制度がしっかりしていたから。

家から通勤しやすい。

福利厚生がしっかりしており他店舗展開をしていたからです 。

大きな会社だから休み、給料が安定してしていると思った。見学に来た時に親切だった。

友達の紹介で中途採用で入社しました。給料面や休日がしっかりされていて、頑張った分しっかり自分に返ってくるのでもう一度本気で頑張れると思いました。

地元の知り合いがお店のお客様が多くお勧めしてくれたのがきっかけでした。当時はボー ナスや休日がしっかりある美容室は少なく社会保険などもしっかりしていたからです。

会社の教育システムやスタッフの同年代の人や頑張ろうという気持ちがあればあるほど美容師として成長できる。

専門学生時代のインターンシップのでお店の雰囲気を気に入り、気さくに優しく接っして下さったスタッフさんと一緒に働きたいと思ったから。

家から近くパートを募集していたからです。年齢が35歳でしたが、受け入れてくれる雰囲気を感じたので良いなと思いました。

アシスタントでもパートとして働けて、サロン独自のカリキュラムがありスタイリストに なるための期間が通常より早いから。

結婚に伴い働き方を見直しパートとして就職先を探していた時、福利厚生や通勤時間の面で自分に合っていたため入社しました。

質問2

働いていて喜びを感じるのは?

お客様から求められるような人になれてきていると実感できるようになった。1人でも求めてくれる人が嬉しいですが、この仕事の楽しさ喜びはこれの積み重ねだと自分は感じます。

お客様に頼ってもらえて、喜んでもらえているのを直接実感できる。先輩方、上司の方に仕事を任せてもらえること。新しくできることが増えた、練習で前に進めた時。美容師は他 の職業よりも喜びを感じられるタイミングが多いので何年経っても新鮮な気持ちで楽しく働くことができる職業だと思います。

自分自身の技術、接客の成長、数字の目標達成お客様のお悩みに応えられ、更に求められ るとき後輩の成長は自分のこと以上に嬉しいです。

お店の成果個人の頑張りがきちんと評価されること。

今現在、働いていて喜びを感じるのは、お客様の悩みを技術で解決できた時です。スタッフ達とは親しみのあるコミュニケーションがとれるのも驚きだと思います。

お客様が求めている髪型髪色悩みに対して、充分に満足してもらえる施術ができ、喜びがもらえた時。

自分が学んだ技術や知識を使いお客様に満足していただき、笑顔になって帰っていかれる姿を見ると美容師やってて良かったー!ってなります。そして個人売上が上がり、お給料も上がるのでモチベーションも上がっちゃいます!!

長く勤めているからこそのお客様との信頼関係がとても嬉しく思います。

家庭と両立させていただけるシフトで出勤希望をだせるところです。退社も考えていましたが、店長や社長が提案してくださり、美容師も続けられて、本当に壁謝しています。

自分の技術、ドライヤーでのブローやカラーの塗布、シャンプーやヘッドスパで直接ありがとうと笑顔を見せてくれることで、美容師になってよかったなぁとすごく実感できることです。

ずっと担当してもらいたいと言われたり、褒めてもらえる時 ・他のスタッフと連携がうまく取れて、お客様を待たさずにスムーズに営業でき且つお客様が笑顔で退店された時。

質問3

働いてみて当社の良いところはどこですか?

年齢、社歴関係なく頑張っている人には頑張った分評価してもらえる環境がととのっている。先輩への相談などがとてもしやすく、人間関係が良い練習、仕事が楽しくできる雰囲気がある。続けてこられたのはマイペースにでもがんばれる環境と、スタッフの仲のよさ、尊敬できる先輩に支えてもらったと思っています。自分の目標ができた時に、頑張る環境があった事にもすごく感謝しています。今も1人で頑張るというより、みんなで頑張れるので楽しく働けています。

私は子供がいるので、体調崩したり学校の行事があっても融通を利かしてシフトを変えてもらえることができるところ。

スタッフがみんないい。残業ががない。厳しくない。19時に家に帰れる。休みがしっかりとれる。

しっかりと練習をすれば早くスタイリストデビューができるところです。

上司や上の人に声がとどきやすいところ。

福利厚生がしっかりしている、活躍できる環境がある。

やるもやらないも自分次第な業種で、やった分をしっかり評価してくれるのが当たり前のようで、当たり前ではないので頑張りがいがあるプライベートな事情だったりを考慮してくれ たりもしてくれる。

平日の1日トレーニングの日として練習に集中できるため美容師としてのスキルがとても早くわかりやすくモチベーションにもなる。

何でも話せる同期や優しく見守りフォローしてくれる先輩がいる環境でのびのびと働けるところ。

休日も充実させることができるところ。しっかりと休みも取ることができプライベートを充実させることでリフレッシュでき、仕事も頑張ろうと思えます。

スタッフ一人一人に向き合ってくれる所だと思います。スタッフがみんな良い人です!

福利厚生やお店の雰囲気も良く練習も細かく見てくださる先輩が多いのもとても魅力的です。

スタッフ同士の仲の良さ。お互いにいいところは褒め合い、しっかりご指導もいただけて 先輩後輩関係なくお互いを高め合えるところです!そして休みもしっかりあり無理なく楽しく続けれるところです!

分からないことは相談できてわかるように教えてくれ、先輩の方々とも話しやすい環境が整っているところです。

スタッフ1人1人の思いや考えにしっかりと寄り添い向き合っているところです。

質問4

将来どういう自分になりたいですか?

今よりも沢山のお客様の人生に携わらせていただいて喜び幸せを共有できるような深くまで寄り添った美容師になりたい。そうした姿を下の子に見せて自分のようになりたいと思って欲しい、下の子も会社も引っ張っていけるような美容師になりたい。それが自分のなりたい将来です。

お客様にとって自分が必要不可欠な存在だと思ってもらい、より多くのお客様を幸せにできるような美容師になりたい。それに伴って会社にとっても必要不可欠な存在になって会社を引っ張っていき、ミッションが大事にしている「美容師が一生安心して活躍できる環境造り」のお手伝いができるような存在になりたい。細かい目標で言うと一年以内にスタイリスト、3年以内に店長。

経営者になり指導者になりたい。

美容師としてしっかり成長して、自分が好きなスタイルやしたいことをもっと明確にしていくこと。今後どの社会に行ったとしても胸を張っていけるように人間としても成長していきたい。

自分の母親のように、ママになっても育事、家事、仕事と楽しく両立させながら働いていければいいなぁと思います。

人をそだてていけれるひとになりたいですし、自分も学び続けれる人になりたいです。

どの美容師ともかぶらない技術、接客、しっかりしたカウンセリングなどで、スタッフ、お客様から信頼される美容師です。

生涯美容師として前線に立ち、常に進化し続けられる美容師でありたいです。

お客様の髪の悩みなどを理解してしっかりとした技術を提供できるスタイリストになることです。

ずっと一緒に働きたいと言ってもらえる様な人になりたい。

人としてもっとたくさんのお客様から愛される美容師を目指しています。